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高投公司参加国有企业全员绩效考核培训讲座

 3月25日下午,高投公司借助线上直播平台参加了省政府国资委举行的国有企业全员绩效考核培训讲座,公司行政部、财务部及下属两家子公司行政财务人员共同参与学习。

 此次培训内容以全员绩效考核为抓手,深化企业内部三项制度改革,全面推进企业加快建立与市场经济和现代企业制度要求相适应的劳动、人事、分配机制。通过对国有企业绩效考核现状,及如何系统构建全员绩效考核体系的分析,提出了企业应从单一的绩效考核模式转变为更高阶的绩效管理模式的观念,建立起能上能下、能增能减、能进能出的公司管理模式,并结合不同行业绩效考核的典型案例进行着重分析,使全体参会人员对绩效考核的概念、基础、形式、应用等有了更为深刻的认识。

 参与人员纷纷表示,此次培训内容丰富,角度新颖,较好的贴合了公司实际,加深了大家对于绩效考核相关内容的认识,有许多经验值得公司借鉴,对今后的绩效考核工作起到了积极的指导作用。




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